Waarom dit programma?

Vergroot je bijdrage in de groei en het succes van je organisatie

De essentie van elke organisatie vindt haar basis in de medewerkers. Deelnemers aan deze masterclass leren wetenschappelijke inzichten en best practices in te zetten in de dagelijkse praktijk.

Door zowel het manager- als HR-professionalperspectief samen te brengen in de klas, ontstaan er dynamische discussies over strategisch HRM vanuit meerdere hoeken.

Onderwijs door toponderzoekers die in Europa toonaangevend zijn op gebied van strategisch HRM.

Focus op toepasbare HR-interventies, zodat je de prestaties van jouw team en/of organisatie verbetert.

Deelnemers beoordelen de masterclass Strategisch HRM met een 8,5.

Wat levert dit programma je op?

In deze driedaagse masterclass leer je hoe je principes van strategisch HRM en duurzame inzetbaarheid van werkenden in organisaties kunt toepassen en onderbouwen in jouw team en organisatie. Daarnaast bespreken we hoe je talent zo goed mogelijk kan begeleiden en hoe je de kansen van diversiteit optimaal kunt benutten. De focust ligt hierbij op toepasbare HR-interventies. Zodat jij nu en in de toekomst HR-interventies in kunt zetten om je doelen te behalen.

Na afronding van deze masterclass:

  • beschik je over de laatste wetenschappelijke kennis over strategisch HRM en de toekomst van werken;
  • heb je inzicht in de nieuwste theoretische grondslagen en concepten van strategisch HRM;
  • weet je welke huidige en toekomstige uitdagingen in het domein van HRM (gaan) spelen;
  • weet je welke bijdrage Human Resource Management kan leveren aan organisatie-inkomsten, werknemerswelzijn en de maatschappij.

Wat levert het programma jouw organisatie op?

Wat levert het programma jouw organisatie op? Zowel managers als HR-professionals dragen uiteenlopende verantwoordelijkheden, waaronder een cruciaal deel van het strategische HRM-beleid. Dit aspect wint steeds meer aan belang, vooral in een competitieve arbeidsmarkt waar doeltreffende inzet van HRM het verschil kan maken voor medewerkers om te kiezen om in jouw organisatie te blijven werken. In deze masterclass krijgen deelnemers inzicht in hoe ze het HR instrumentarium op effectieve wijze in kunnen zetten, om zo bij te dragen aan het succes en de groei van de organisatie.

  • Deelnemers gaan aan de slag met cases uit hun eigen praktijk, waardoor ze direct het HRM-beleid van de organisatie kunnen verbeteren.
  • Talentvolle medewerkers blijven behouden voor de organisatie, doordat hun talenten gezien worden en ze die verder kunnen ontwikkelen.
  • De performance van individuele teams en de organisatie als geheel verbetert.
  • De kwaliteit van de leidinggevenden verbetert.

Waarom kiezen voor TIAS School for Business & Society?

+

Een top-ranked business school in Executive en InCompany Education volgens de Financial Times

+

Uitsluitend topacademici en de beste praktijkexperts als docenten

+

Direct toepasbare wetenschappelijke en praktijkgerichte kennis

+

Flexibele leertrajecten afgestemd op jouw behoeften

Leren bij TIAS

Wil jij meer impact creëren op je organisatie en op de samenleving?

  • Stem je opleiding en leertraject af op jouw leerbehoeften en organisatievraagstuk
  • Leer veel en snel door frequente interactie
  • Stap in wanneer jij dat wilt en leer in je eigen tempo, zowel online als on-site
  • Haal het maximale uit jezelf en je beschikbare tijd door individuele aandacht, persoonlijk contact en kleine groepsdicussies.

Wij zijn een business school met een ongeëvenaard niveau van persoonlijk contact, waardoor iedere deelnemer profiteert van individuele aandacht.

Van één-op-één begeleiding tot kleine groepsdiscussies, wij geven prioriteit aan gepersonaliseerde interacties, waardoor een unieke en verrijkende leerervaring wordt bevorderd die is afgestemd op de behoeften van elke deelnemer en actuele organisatie vraagstukken.

Lees meer over onze innovatieve programma-opzet +